英国不规则工作时间累积休假
根据适用的休假年规则，计算符合条件的不定时工作人员或非年薪工人的 12.07% 工资期累积模型。
输入数据
从示例值开始，然后将其替换为您自己的值。对于表格，保留竖线分隔符并使用点表示小数。
说明性输入并非经过认证的当前费率或权利决定。确认国家、年份、资格和合同。此有限模型不是纳税申报表、工资服务或财务/法律建议。在未核实适用规则之前，请勿采取行动。
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结果和工作区
使用开始按钮打开您的结果或活动。
它是如何运作的
将每个工资周期的工作时间乘以 0.1207，并将每个周期四舍五入到最接近的整小时，半小时向上舍入。四舍五入期间的总和。不包括病假或法定休假调整、年度权利上限和增强合同假；这不是休假工资计算。
计算示例
这些示例结果使用表单中的原始示例输入。当您编辑输入时，它们不会改变；您自己的结果将出现在工作区中。
- 总计四舍五入的应计小时数: 17
| 支付期限 | 不四舍五入的时间 | 小时数取整 |
|---|---|---|
| 第 1 期 | 8.2076 | 8 |
| 第2期 | 9.0525 | 9 |
仔细阅读结果
结果取决于上面显示的值和假设。一次更改一个输入以查看其效果。结果为空或不可用表示数据不支持计算；它不为零。